如何走入领导的视线（二）

二、吸引得到关注

每个人都喜欢听顺耳话，这个是毋庸置疑的，但是从未从领导角度考虑，领导听到顺耳的话太多了，反而会对那些所谓顺耳的话有了免疫，或者是怀有质疑的心态。哪怕他听了当时很高兴，但回头一定会思考。

与领导相处，是靠吸引对方，不管是哪种都会是吸引对方的优点，当然这些优点越多，越容易吸引异性。

自己有被需要的价值，才能够吸引对方，人脉关系、家庭背景、专业技术等等都是被需要的价值，但没有一种价值是溜须拍马。有被需要的价值，才能够吸引领导关注，一个毫无价值的人，也很难引起领导的关注。

任何事情都能成为自己的价值，这个不是投其所好，而是现有价值，才会被需要，让自己有更多的优点，有更多被需要的价值，才能够有机会吸引到领导的关注。所以多才多艺的全才，更容易吸引到领导的关注。