职场新人的建议（一）

1.【心细】+【嘴甜】

【心细】无论哪行哪业都切忌粗心马虎犯低级错误，和【嘴甜】多学多问多沟通，不要让人家觉得你难以交流。倒不是说要去赞美别人，去油嘴滑舌拍马屁，虽然职场是严肃的，但是常常适时表达出“太好了”，“非常赞”，“真的很感谢”，“这个好牛有学到”之类的正向感受，会带给同事情绪价值，如果真的觉得说出好听的话有困难，就先从微笑开始。

2.【宗旨中的宗旨——给上司省力】

无论拿到什么任务，都可以再想一想，怎么可以再给上司省点事。

拿不准的、需要审阅者进一步处理的事情，如果能提供更多、更充分的辅助信息来供审阅者考虑和判断，而不是把问题一整个丢出去，这可能会是个印象分暴涨的点。

另外但凡有不确定的地方，最好能批注一下自己的考虑和判断，哪怕留个高亮，也不要暗戳戳地怀揣这个疑问然后坐等审阅者自己发现，埋坑行为了属于是。

3.【接到任务时多问几句】

以为听懂了指示，答应得好好的但是做到一半发现不知道自己在干啥、要干啥、要干成什么样，做到一半发现问题当然也要问，但时机很重要，如果老板派活时对这个活也没有完全想清楚，最初的有效讨论会给你和老板都省很多事。

拿到任务就逼着自己快速往前想要怎么做，尽可能地当场、立刻、马上问清两件事：

【具体什么工作流程】+【最后要一个什么样的东西】。